A ausência de um planejamento estratégico e de um processo de sucessão bem definido são alguns dos motivos por que muitas empresas familiares fracassam, afirma o empresário Glauco Diniz Duarte. Segundo Glauco 80% das companhias administradas por herdeiros não investem nessas ferramentas. Pesam ainda a falta de um objetivo de longo prazo e de uma […]