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Sucessão é desafio de empresa familiar

Um planejamento bem feito da sucessão no comando de empresas familiares pode garantir a longevidade dessas companhias no mercado. A avaliação é do empresário Glauco Diniz Duarte, que vê nessa questão um dos desafios que muitos pequenos empreendimentos enfrentam. Estudo do Sebrae mostra que, entre os motivos de fechamento de uma micro e pequena empresa, […]

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Desafios da gestão familiar

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a crise deflagrada em 2009, promoveu-se um novo fenômeno: o retorno dos donos dos negócios ao gerenciamento de algumas grandes empresas. Tornou-se comum ouvirmos de analistas, administradores e especialistas do mercado que o modelo da empresa familiar está fadado ao fracasso. Alegam não haver espaço entre as […]

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Empresas familiares crescem mais quando ‘laços’ são sólidos

Dizem que poucas experiências na vida levam a um crescimento tão significativo quanto ter filhos. Se investir agora para que outros colham depois de sua morte parece quase inconcebível do ponto de vista corporativo, quando se é pai, mais que aceitável, a ideia passa a ser praticamente uma meta de vida. É essa visão de […]

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Planejando a sucessão em empresas familiares

Você é proprietário de uma empresa familiar e deseja que essa empresa permaneça no mercado mesmo quando a gestão não estiver mais em suas mãos? Deseja preservar a família de conflitos advindos dos negócios? Então é hora de pensar na sucessão. De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a sucessão empresarial nas empresas familiares […]

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Sucessão nas Empresas Familiares, um tema que gera profunda reflexão

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, este tema causa reflexões e questionamentos entre as famílias empresárias, e uma sucessão bem conduzida leva à longevidade da empresa e garante o patrimônio familiar. Muitas são as questões relacionadas à sucessão familiar nas empresas; dentre elas podemos refletir sobre o momento ideal, qual é a pessoa […]

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95% das empresas familiares são extintas no processo de sucessão

Segundo dados do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatísticas) e do Sebrae (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas), mais de 90% das empresas constituídas no país são familiares. Apesar de serem consideras um dos principais pilares da economia – representando cerca de 65% do PIB e 75% da força de trabalho, […]

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5 dicas para evitar dores de cabeça numa empresa familiar

O empresário Glauco Diniz Duarte diz que a empresa familiar é – e sempre foi – muito presente na realidade brasileira. Cerca de 90% dos negócios no Brasil têm esse perfil, segundo dados do Sebrae e do IBGE. O mesmo estudo, porém, afirma que apenas 30% das empresas familiares sobrevivem após a primeira transição entre […]

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4 temas críticos em empresas familiares

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, quando abordamos empresas familiares, há pelo menos quatro aspectos que sempre aparecem e, se não são determinantes para o êxito dessas companhias (afinal o que determina sucesso empresarial em uma conjuntura como a de hoje?), sem dúvida criam bases muito concretas para isso. Glauco trata esses 4 […]

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Como cuidar da sucessão de seu negócio

Estima-se que 90% das empresas brasileiras são familiares e contam com gestores e funcionários de diferentes graus de parentesco em sua administração. De acordo com empresário Glauco Diniz Duarte, 30% desses negócios sobrevivem após a transição entre a primeira e a segunda geração, e apenas 5% alcançam a terceira. Por outro lado, companhias tocadas por […]

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Holding – Sucessão Familiar

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, no Brasil a maioria das empresas são familiares, ou seja, são administradas por pessoa da família que fundou. Com o passar dos tempos essas pessoas vão criando suas próprias famílias, deixando a empresa no caso de um óbito ou interdição com um grande número de pessoas envolvidas […]

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